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Mitarbeitergespräche erfolgreich führen-

Das Gespräch als Führungsinstrument

Grundlagen der Mitarbeiterorientierten und wertschätzenden Kommunikation

  • Durchführung von Feedback-/Mitarbeitergesprächen
  • Welche Effekte haben Mitarbeitergespräche?
  • Interne Kommunikation/ wichtige Grundregeln zur Gesprächsführung
  • Führen von auffälligen bzw. erkrankten Mitarbeitern psychische Erkrankungen (Frühwarnzeichen und  Handlungsmöglichkeiten)
  • Lösungsorientierte Gesprächsführung Fürsorge- und Krankenrückkehrgespräche
  • Psychisch erkrankte Mitarbeiter ansprechen (Besonderheiten in der Gesprächsführung)

Führungskräfte; Personaler, Betriebsräte, Gesundheitsmanager

  • Teilnahmebescheinigung